Contrato Uaw local 6000
La norma prevé que el director de personal del Estado establezca unidades de negociación de empleados elegibles en amplios grupos ocupacionales con una comunidad de intereses. En la actualidad, existen 11 unidades que pueden ser objeto de negociación colectiva; de ellas, 10 unidades, que comprenden aproximadamente el 71% del total de la mano de obra clasificada del Estado, están representadas por representantes exclusivos. Los empleados que ocupan puestos de supervisión, dirección y confianza no pueden optar a la representación exclusiva ni a la negociación colectiva.
El siguiente cuadro ofrece una breve descripción de cada unidad, identifica la organización exclusiva que representa a los empleados de la unidad y ofrece un enlace al contrato que cubre a los empleados de la unidad.
A02 – Seguridad y reglamentación: Los empleados de esta unidad participan en una o más de las siguientes actividades: realización de inspecciones o investigaciones destinadas a detectar infracciones de los estatutos, normas y reglamentos federales o estatales; aplicación de estas normas, reglamentos o estatutos; evaluación del grado, el estado o la salubridad de los alimentos, los objetos, las actividades o los procedimientos; protección de las personas, los edificios, los terrenos o los recursos naturales. Hay aproximadamente 1.401 empleados en esta unidad.
Convenio colectivo – deutsch
El presente Memorando de Entendimiento se celebra de conformidad con las disposiciones de la Ley de Relaciones entre Empleadores y Trabajadores de la Educación Superior (HEERA) por y entre los Fideicomisarios de la Universidad Estatal de California, en lo sucesivo denominada “CSU” o “Empleador”, y la Asociación de Profesores de California, en lo sucesivo denominada “CFA”, o el “representante exclusivo”.
El propósito de este Acuerdo es establecer los salarios, las horas de trabajo y otros términos y condiciones de empleo para los miembros de la unidad de negociación. Las partes reconocen la importancia de la Sección 3561(b) de HEERA, que establece:
“La Legislatura reconoce que la toma de decisiones y las consultas conjuntas entre la administración y el cuerpo docente o los empleados académicos es la manera aceptada desde hace mucho tiempo de gobernar las instituciones de enseñanza superior y es esencial para el desempeño de las misiones educativas de dichas instituciones, y declara que el propósito de esta ley es preservar y fomentar ese proceso…”.
Contrato msea del Estado de Michigan
Nuestro objetivo es promover un entorno en el que nuestros empleados no crean necesario que un sindicato les represente en lo que respecta a los salarios, las horas y los términos y condiciones de su empleo. Si los empleados optan por tener un sindicato que los represente, nos esforzamos por negociar de buena fe con el sindicato y promover un entorno de relaciones laborales armoniosas. Al mismo tiempo, reconocemos que la Universidad debe operar de manera eficiente y productiva para promover la misión de la Universidad de proporcionar educación superior al pueblo de Florida.
Todos los empleados del Sistema de Personal de Apoyo de la Universidad a tiempo completo y a tiempo parcial cuyo trabajo implica principalmente la producción, el archivo, la distribución y/o el examen de documentos o registros. Los empleados de esta unidad comparten condiciones de trabajo similares, sobre todo, un entorno de oficina; el trabajo no suele implicar un trabajo físico pesado y se utilizan equipos similares, como máquinas de escribir, teléfonos y otros equipos de oficina.
Todos los obreros, técnicos, mecánicos, operarios y trabajadores de servicios del Sistema de Personal de Apoyo Universitario, a tiempo completo y a tiempo parcial, cuyo trabajo implica actividades de fabricación, mantenimiento y reparación y/o la prestación de servicios personales y domésticos. El trabajo se realiza a menudo al aire libre y con frecuencia implica trabajo físico pesado. La formación básica es la graduación de la escuela secundaria con experiencia práctica en el área específica de trabajo, aunque a algunos de los trabajadores especializados o técnicos se les puede exigir algún tipo de formación técnica o profesional avanzada.
Oficina del empresario estatal de Michigan
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