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Esta edición ampliamente revisada de este popular texto aborda los problemas y cuestiones a los que se enfrentan los empresarios y las pequeñas empresas en la actualidad. Ahora incluye: una serie de nuevas contribuciones de los principales expertos, incluyendo nuevos capítulos sobre el capital de riesgo, la incertidumbre, la innovación y la gestión y la política de las pequeñas empresas en Europa; un mayor énfasis en el uso de estudios de casos para ilustrar el material; y una serie de nuevos ejercicios y tareas. El texto será de interés para los estudiantes de grado y postgrado de negocios y espíritu empresarial, así como para las personas que dirigen o trabajan para las pequeñas empresas.

Libro sobre el espíritu empresarial y la gestión de pequeñas empresas

Un emprendedor es una persona que tiene la posesión de una empresa, o emprendimiento, y asume una responsabilidad significativa por los riesgos inherentes y el resultado. Es un líder ambicioso que combina tierra, trabajo y capital para crear y comercializar nuevos bienes o servicios. El espíritu empresarial es la práctica de iniciar nuevas organizaciones o revitalizar organizaciones maduras, en particular nuevas empresas generalmente en respuesta a oportunidades identificadas. El espíritu empresarial suele ser una empresa difícil, ya que la gran mayoría de las nuevas empresas fracasan. Hoy en día se considera que el espíritu empresarial es uno de los principales requisitos para el desarrollo económico de una nación.

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Es con esta visión en mente que el estudio del espíritu empresarial ha tomado gran importancia hoy en día. Este libro sobre el espíritu empresarial ayudará al estudiante a tomar conciencia de casi todos los aspectos del espíritu empresarial y a echar una mano para convertirse en empresario en un futuro próximo.

Este libro está escrito de acuerdo con el programa de estudios revisado prescrito para los estudiantes de S.Y.B.Com., por la Universidad de Pune desde junio de 2013. Los autores han hecho todo lo posible para asegurar que todos los puntos se han cubierto de acuerdo con el programa de estudios prescrito. Los autores también esperan que este libro ayude a satisfacer las crecientes necesidades de los estudiantes de Comercio.

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3. Posicionarse identificando las cualidades que hacen que la persona se diferencie de los demás.4. Gestionar su marca, es decir, comercializarla de forma correcta/adecuada.Pregunta:1. ¿Qué cualidades y características específicas le hacen diferente incluso mejor que los demás? 2. ¿Qué tiene de especial lo que puede ofrecer? 4. ¿Por qué quiere ser famoso? 5. ¿Qué ha logrado que le haga presumir? 6. ¿Cómo puede presentarse a sí mismo para destacar entre la multitud? FinLa iniciativa empresarial social es la creación de una empresa innovadora para lograr un impacto positivo y sostenible en la sociedad. El emprendimiento social ofrece, por tanto, una nueva y prometedora forma de contribuir a resolver los problemas sociales y medioambientales del mundo. Un emprendedor social es alguien que reconoce un problema social y utiliza los principios empresariales para organizar, crear y gestionar una empresa para lograr un cambio social. Los emprendedores sociales siempre están dispuestos a asumir el riesgo y el esfuerzo de crear cambios positivos en la sociedad a través de sus iniciativas. Evalúan el éxito en términos de impacto social, marcando una diferencia social en la sociedad y también haciendo del mundo un lugar mejor.

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