¿Qué le motiva profesionalmente?
Señor, para mí un entorno de trabajo agradable es más importante que cualquier otra cosa y que se reconozca mi trabajo y mis esfuerzos es muy importante. Eso nos ayuda a trabajar de forma mucho más eficaz.
Dos personas en mi vida que me motivan para hacer un buen trabajo son mi madre y mi marido. Quiero hacerles felices. Si hago un buen trabajo en mi vida, eso será un motivo de felicidad para ellos, que es lo que realmente quiero.
2. Para todo el mundo habrá un apoyo que le empuje o le anime económicamente, pero para mí, mi padre falleció, así que me siento responsable de cuidar a mi madre, si hago un trabajo entonces puedo cuidar de ella esa responsabilidad me motiva a hacer un trabajo.
Al haber nacido como humano, es mi responsabilidad servir a la humanidad. Creo que nadie busca un mal trabajo. Es la humanidad que llevamos dentro cuya verdadera naturaleza es la positividad, la bondad. Con un buen trabajo, puedo contribuir a mi familia, a mi sociedad, a mi país y al mundo entero. Gracias.
Quiero una chica independiente y como sabes que en nuestro país las chicas no tienen su identidad yo hago mi identidad y reputación tantas chicas que piensan que no pueden hacer nada que inspiran para mi vida y lucha.
¿Por qué le interesa este puesto?
Cada uno de nosotros responde a diferentes impulsos y motivaciones, pero hay muchos impulsos entre los que podemos elegir que no sólo hacen que nuestras carreras sean más fructíferas, sino también más agradables. Las personas que experimentan la “tristeza del domingo” están en carreras que pueden proporcionar seguridad y ciertas libertades, pero carecen de alegría y plenitud. Llega el domingo y muchos de nosotros empezamos a temer nuestra semana de trabajo, arruinando así el resto del fin de semana para nosotros mismos y para nuestros allegados. No tiene sentido permanecer en carreras que nos hacen sentirnos miserables. Hay muchas oportunidades en el mundo. Tenemos que encontrar las motivaciones correctas para salir y hacer realidad esas oportunidades.
Qué le motiva a trabajar duro
Cuando solicite un empleo, escuchará muchas preguntas en la entrevista, y algunas son más complicadas que otras. Una de las más comunes, pero que puede pillarte desprevenido, es: “¿Qué te motiva?”. El entrevistador busca saber por qué y cómo te motiva alcanzar los objetivos laborales y tener éxito en el trabajo.
Se trata de una pregunta amplia y abierta, por lo que puede resultar difícil saber cómo responder. También puede ser un reto averiguar la mejor manera de responder. Al fin y al cabo, a la mayoría de las personas les motivan muchos factores, como el sueldo, el prestigio, marcar la diferencia, ver resultados e interactuar con gente interesante.
Al hacer esta pregunta, los entrevistadores esperan averiguar qué le motiva y qué le impulsa a tener éxito. También quieren determinar si sus motivaciones encajan con las funciones del puesto y la cultura de la empresa.
Para el director de contratación, es importante saber si tus motivaciones se ajustan a las responsabilidades del puesto. Si te motiva un lugar de trabajo desafiante, por ejemplo, puede que no seas el más adecuado para un trabajo rutinario de introducción de datos.
Dónde te ves dentro de 5 años mejores ejemplos de respuestas
es una pregunta que desconcierta a muchos candidatos porque es muy amplia y fácil de malinterpretar, y puede desconcertarte si no has pensado en ella de antemano. Las mejores respuestas a las preguntas de la entrevista sobre tu motivación son sinceras, pero también deben conectar con el puesto al que optas sugiriendo que serías adecuado para el trabajo.
Una buena respuesta a cualquier pregunta de la entrevista es sucinta y utiliza detalles reveladores. Sea lo que sea lo que digas sobre tu motivación, tienes que respaldarlo con ejemplos de tus estudios, experiencia laboral y/o actividades extracurriculares, y debe estar relacionado con las habilidades y aptitudes requeridas para el trabajo al que aspiras.
Cuando le preguntaron a una de nuestras redactoras en prácticas sobre su motivación en la entrevista, respondió: “Me motiva cumplir los objetivos fijados en los plazos establecidos, ya que me da una sensación de logro y es algo que puedo recordar y decir “lo he conseguido”. También me motivan los resultados visibles; por ejemplo, cuando escribí un artículo para mi periódico estudiantil, me sentí realizada al saber que hasta 16.000 estudiantes lo leerían”.
